やまはの飲んだくれ日記(日記編)

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今日は、今期最高の残業時間となってしまいました。仕事が終了したのが23:45でしたので、家に着いたのは0時を大きく回った1時前になってしまったのです。月曜日の残業時間が4:45でしたので、2日間で10時間を越えるというありえない状態になってしまいました。この今の業務の状況を自分なりに解析しているのですが、職場の頭数が足りない訳ではないのです。ようは、適材適所の人員の配置などを考慮したり、効率を考えた業務手順の設定などを行えば、残業時間は大幅に削減する事が可能であると思います。しかしながら、私はそうした事を決定する権限がありません。提案は何度もしてきていますが、上司が実行しようとしないのですから、非効率な業務手順。正社員だけでへの偏った業務量などを改善する事ができないのです。それだけに、それによって抱える不平・不満を周囲が爆発させない様に気を配ったりしているのですが、上司はそれすら行う気がないんですよね。このままで職場が潤滑に回るわけがなく、この先どうなって行くのか見通しさえ不鮮明なまま残業を繰り返しているのです。


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